Software Control Asistencia Biométrico

Sistema Biométrico de Control y registro de asistencia a través de huella dactilar, Software Reloj Control Biométrico EUG·BIO, Tic-Tac EUG·BIO y Portal de Asistencia Web. Nuestro sistema está aprobado y Certificado por la Dirección del Trabajo en cumplimiento a la Ordenanza 1140/27.

Control Asistencia Biométrico

Modernos sistemas de control reemplazan los obsoletos sistemas de marcación de reloj mediante tarjetas de cartón, tarjetas magnéticas y libros de asistencia. La marcación Biométrica basta solo con colocar la Huella Dactilar.

El Software Reloj Control Biométrico EUG·BIO le permitirá el enrolamiento y verificación de marcajes, mientras que el Software Tic-Tac EUG·BIO le permitirá generar los turnos, permisos, vacaciones, etc.

Ambos sistemas packetizados se potencian para un eficiente funcionamiento.

Características Software  Biométrico (Software Reloj Control Biométrico y Tic-Tac):
  • Elimina la posibilidad de errores en el cálculo manual del control de asistencia y horas extras.
  • Fácil mantenimiento y operación, al alcance de todos los usuarios.
  • Lector de Huella Digital que permite marcar asistencia sin necesidad de digitaciones, basta sólo con colocar el dedo.
  • Sistema de punto de marcación, junto con lector que se instala en PC de propiedad del cliente.
  • Es capaz de dar ticket de ingreso, ingreso a colación, salida de colación y salida.
  • Envió de la hora de los marcajes al email de cada persona.
  • Puede ingresar cualquier dedo o en caso de problemas se puede marcar con una clave.
  • Puede desactivar un empleado.
  • Guarda la imagen de la Huella.
Portal de Asistencia Web.

Actualice su sistema de asistencia con el Portal de Asistencia Web. Exigencia según Dirección del Trabajo Dictamen y normativa ORD. N°1140/27 24-02-2016

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El Portal de Asistencia Web permite el acceso al registro de Marcas de Asistencia al empleador, al personal y al ente fiscalizador.

Dictámen y normativa ORD. N°1140/27 24-02-2016

Exige el acceso del registro de las marcas al empleado.

Controle y transparente el registro de marcas de la jornada laboral.

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